2. modul: Csapatmunka TEVÉKENYSÉG: Párosítsa a személyiségeket a megfelelő vezetői stílushoz.
2. modul: Csapatmunka
0% Completed
Bevezetés a csapatmunkába
A csapatmunka megértése
Reading
A témák: A modulban tárgyalt alapvető kompetenciák
Reading
A csapatmunkát vizsgálva
Reading
További lefordított dokumentumok
Reading
2.1. téma - Szociális készségek
Miért fontos ez a metakompetencia?
Reading
TEVÉKENYSÉG: Szalvéta ötletek
Reading
TEVÉKENYSÉG: Párbeszéd bingó
Reading
Elméleti háttér
Reading
Források és források
Reading
2.2. téma - Csapatmunka
Miért fontos ez a metakompetencia?
Reading
TEVÉKENYSÉG: Csapat- és bizalomépítés, elismerés, értékelés
Reading
ACTIVITY: Supporting each other - Team formation according to Tuckman
Reading
ACTIVITY: Supporting each other - Team Development
Reading
TEVÉKENYSÉG: A kalapom lecserélése
Reading
Elméleti háttér
Reading
Források és források
Reading
2.3. téma - Kulturális tudatosság
Miért fontos ez a metakompetencia?
Reading
TEVÉKENYSÉG: Kultúra antropológiai értelemben
Reading
TEVÉKENYSÉG: Dekoncentráló képek
Reading
Elméleti háttér
Reading
Források és források
Reading
2.4. téma - Vezetés, egyéni és konfliktuskezelés
Miért fontos ez a metakompetencia?
Reading
TEVÉKENYSÉG: Vezetési stílusok Daniel Goleman-től
Reading
TEVÉKENYSÉG: 1. videó: Interkulturális menedzsment
Reading
TEVÉKENYSÉG: 2. videó: A hat vezetői stílus Daniel Gauleman által
Reading
TEVÉKENYSÉG: Tudja meg, hogy milyen vezetői stílusban van Ön
Reading
TEVÉKENYSÉG: Párosítsa a személyiségeket a megfelelő vezetői stílushoz.
Reading
TESZTELD MAGAD: Megértette a vezetési stílusokat?
Reading
TEVÉKENYSÉG: Mi történt az imént? Magyarázza meg a kultúrák közötti interakciókat
Reading
Gyakorlati tippek a vezetői metakompetencia fejlesztéséhez
Reading
Elméleti háttér: a vezetésről alkotott nézetek történelmi fejlődése
Reading
Források és források
Reading
2. MODUL: Tesztelje tudását
Csapatokban dolgozni
Kvíz
Önértékelési emlékeztető
Gondolkodjon a fejlődéséről
Reading
Bejelentések Értékelések Információk a tanfolyamról
ElőzőKövetkező
Drag the words into the correct boxes
Ellenőrizze a címet.
Küldje be a
Megoldás megjelenítése
Tipp megjelenítése
Correct!
Incorrect!
Reset drop
Are you sure you want to reset this drop zone?
Correct answer:
Visszajelzés
A :num pontból :num pontot kaptál
Mutassa meg a megoldást. A feladatot a helyes megoldással jelöljük.
Persona A - Immediate compliance corresponds to *Coercive leadership style\+Correct!\-Incorrect, try again!*.Persona B - Visionary and inspiring corresponds to *Authoritative leadership style\+Correct!\-Incorrect, try again!*Persona C - Emotional bonds and harmony corresponds to *Affiliative leadership style\+Correct!\-Incorrect, try again!*Persona D - Consensus and participation corresponds to *Democratic leadership style\+Correct!\-Incorrect, try again!*Persona E - High standards and performance corresponds to *Pacesetting leadership style\+Correct!\-Incorrect, try again!*Persona F - Mentoring and development corresponds to *Coaching leadership style\+Correct!\-Incorrect, try again!*Persona G - Enforcing rules and order corresponds to *Coercive leadership style\+Correct!\-Incorrect, try again!*Persona H - Team spirit and morale corresponds to *Coaching leadership style\+Correct!\-Incorrect, try again!*