<ol><li><strong>"Érzelmi intelligencia" Daniel Goleman-től</strong><ul><li>Betekintést nyújt az érzelmi intelligenciába, amely a vezetői metakompetencia kulcsfontosságú összetevője.</li></ul></li><li><strong>"A vezetés kihívása" (The Leadership Challenge), James M. Kouzes és Barry Z. Posner</strong><ul><li>Tárgyalja a hatékony vezetéshez szükséges legfontosabb gyakorlatokat és magatartásformákat.</li></ul></li><li><strong>"Ősi vezetés: Daniel Goleman, Richard Boyatzis és Annie McKee "Az érzelmi intelligencia erejének felszabadítása".</strong><ul><li>Vizsgálja az érzelmi intelligencia szerepét a vezetésben, és azt, hogy hogyan növelheti a vezetői hatékonyságot.</li></ul></li><li><strong>"Vezetés: Northouse: Elmélet és gyakorlat.</strong><ul><li>A különböző vezetési elméletek átfogó áttekintése, beleértve az érzelmi intelligenciával és az átalakító vezetéssel kapcsolatos elméleteket is.</li></ul></li><li><strong>"Hajtás: Pink: "A meglepő igazság arról, hogy mi motivál minket" (The Surprising Truth About What Motivates Us), írta Daniel H. Pink</strong><ul><li>Vizsgálja a motivációt és annak hatását a vezetésre és a szervezeti viselkedésre.</li></ul></li></ol>
3b7b1522-2d99-4d9c-94b5-5367bef1f40b
Szöveg
Cím nélküli szöveg
Könyvek
<ol><li><a target="_blank" rel="noopener noreferrer" href="https://www.coursera.org/specializations/strategic-leadership?irclickid=0AyUlyzhpxyKRSTV-Ex0jzBVUkC0QeSlHwwsTY0&irgwc=1&utm_medium=partners&utm_source=impact&utm_campaign=226800&utm_content=b2c"><span style=";"><strong>Coursera: " Specializáció Stratégiai vezetés és menedzsment" az Illinois-i Egyetemtől</strong></span></a><ul><li>Alapvető ismereteket nyújt a vezetői készségekről és magatartásformákról.</li></ul></li><li><a target="_blank" rel="noopener noreferrer" href="https://www.linkedin.com/learning/leadership-foundations-22307442"><strong>LinkedIn Learning: "Vezetői alapismeretek"</strong></a><ul><li>Betekintést nyújt az érzelmi intelligencia és a hatékony vezetés alapelveibe.</li></ul></li></ol>
d6470fe6-3be5-45e4-a9ee-401bac43dab2
Szöveg
Cím nélküli szöveg
Online tanfolyamok
<p>Bass, B. M. (1990). A tranzakciós vezetéstől a transzformációs vezetésig: Learning to Share the Vision. <em>Szervezeti dinamika, 18</em>(3), 19-31.</p><p>Benmira, S., & Agboola, M. (2020). A vezetési elméletek történeti áttekintése. <em>Journal of Leadership & Organizational Studies, 27.</em>(2), 175-190.</p><p>Benmira, S., & Agboola, M. (2020). A vezetési elméletek történeti áttekintése. <em>Journal of Leadership & Organizational Studies, 27.</em>(2), 175-190.</p><p>Benmira, S., & Agboola, M. (2020). A vezetési elméletek történeti áttekintése. <em>Journal of Leadership & Organizational Studies, 27.</em>(2), 175-190.</p><p>Buchanan, D., & Huczynski, A. (2017). Szervezeti viselkedés. Pearson.</p><p>Buckingham, M., & Clifton, D. O. (2001). Most fedezd fel az erősségeidet. Free Press.</p><p>Cawthon, D. L. (1996). Vezetés: The Great Man Theory Revisited. <em>Business Horizons, 39</em>(3), 1-4.</p><p>Covey, S. R. (2004). A rendkívül hatékony emberek 7 szokása: Hatalmas leckék a személyes változásról. Free Press.</p><p>Denison, D. R., Hooijberg, R., & Quinn, R. E. (1995). Viselkedésbeli komplexitás a vezetésben: The Psychometric Properties of a New Instrument to Measure Behavioural Repertoire. <em>The Leadership Quarterly, 6</em>(4), 545-568.</p><p>Dziak, M. (2019). A nagy ember elmélete: An Evaluation. <em>Journal of Leadership Studies, 12</em>(1), 123-135.</p><p>Edmondson, A. C. (2012). Csapatmunka menet közben. Harvard Business Review.</p><p>Fiedler, F. E. (1974). Vezetés és hatékony menedzsment. Scott, Foresman.</p><p>Hollander, E. P., & Offermann, L. R. (1990). Hatalom és vezetés a szervezetekben: Relationships in Transition. <em>Amerikai pszichológus, 45</em>(2), 179-189.</p><p>Johns, G., & Moser, C. (1989). Vezetési elméletek: Múlt, jelen és jövő. <em>Journal of Management, 15</em>(3), 345-376.</p><p>Johns, G., & Moser, C. (1989). Vezetési elméletek: Múlt, jelen és jövő. <em>Journal of Management, 15</em>(3), 345-376.</p><p>Kouzes, J. M., & Posner, B. Z. (2017). A vezetői kihívás: Hogyan lehet rendkívüli dolgokat megvalósítani a szervezetekben. Jossey-Bass.</p><p>Merwe, Letitia & Anton, Verwey. (2007). Vezetői metakompetenciák a jövő munka világában. South African Journal of Human Resource Management. 5. 10.4102/sajhrm.v5i2.117.</p><p>Senge, P. M. (1990). Az ötödik fegyelem: A tanuló szervezet művészete és gyakorlata. Doubleday.</p><p> Van Seters, D. A., & Field, R. H. (1990). A vezetéselmélet fejlődése. <em>Journal of Organizational Change Management, 3</em>(3), 29-45.</p><p>Yurii, P., Yevgen, M., & Nataliia, S. (2018). Szituációs vezetés: A Review. <em>European Journal of Management, 18</em>(4), 100-110.</p><p> </p>
8d7fbcc4-c25a-43c4-8b5d-87ee3d54d760
Szöveg
Cím nélküli szöveg
Hivatkozások
