<p><em>Anna egy sokszínű csapatot vezet, amely egy nemzetközi projekten dolgozik egy technológiai vállalat számára. A csapat tagjai különböző kulturális háttérrel rendelkeznek, többek között Japánból, Indiából és az Egyesült Államokból. Anna, aki olyan kultúrában nőtt fel, amely értékeli a nyílt kommunikációt és az együttműködést, hajlamos az egész csapatot bevonni a döntéshozatalba.</em></p><p><em>Egy csapatmegbeszélésen Anna új megközelítést javasol a csapat előtt álló kritikus probléma megoldására. Megnyitja a szót a vitára, és mindenki véleményét kéri. Yuki, aki olyan kultúrából érkezett, ahol a döntéseket jellemzően a felettesek hozzák meg, kényelmetlenül érzi magát a nyílt vitafórumon. Yuki úgy érzékeli Anna megközelítését, mint a világos irányítás és a tekintély tiszteletének hiányát.</em></p><p><em>Ravi viszont értékeli az együttműködésen alapuló megközelítést, de észreveszi Yuki kellemetlen érzését. Érezve a konfliktus lehetőségét, Ravi megpróbál közvetíteni, elmagyarázva Annának, hogy Yuki talán jobban hozzászokott a hierarchikus döntéshozatali folyamathoz.</em></p><p><em>A projekt előrehaladtával hasonló helyzetek adódnak, amelyekben Yuki folyamatosan kényelmetlenül érzi magát az együttműködő döntéshozatali stílustól. Yuki kezd kivonulni a csapat megbeszéléseiből, ami félreértésekhez és frusztrációhoz vezet a csapaton belül. Anna, aki nem ismeri Yuki nézőpontját, aggódni kezd Yuki részvételének hiánya miatt.</em></p>

b0867725-3280-4761-b4fc-3d8458c85f57

Szöveg

Cím nélküli szöveg

<div>Amerikai; értékeli a nyílt kommunikációt és az együttműködést</div>

<div>Japán; a világos hierarchiát és a tekintélyt kedveli.</div>

<div>Indiai; értékeli az együttműködést, de tiszteletben tartja a tekintélyt.</div>

Ellenőrizze a címet.

Küldje be a

Megoldás megjelenítése

Tipp megjelenítése

A :num pontból :num pontot kaptál

Kapható borravaló

Visszajelzés elérhető

Visszajelzés olvasása

Rossz válasz

Helyes válasz

Mutassa meg a megoldást. A feladatot a helyes megoldással jelöljük.

Törölje

Befejezés

Törölje

Megerősítés

<p>Milyen kulturális háttérrel rendelkezik Anna, és hogyan befolyásolja ez a vezetői stílusát?</p>

de152ae3-faad-485b-9f7f-0a11c23ea43b

Többszörös választás

Cím nélküli többszörös választás

Cím nélküli többszörös választás

<div>Yuki úgy látja, hogy Anna megközelítése a döntéshozatali normák kulturális különbségeiből adódóan a világos irányítás és a tekintélytisztelet hiányát jelenti.</div>

<div>Yuki nagyra értékeli Anna együttműködő stílusát, és nyugodtan nyíltan elmondja a véleményét.</div>

<div>Yuki közömbös Anna vezetői stílusa iránt, és kizárólag a feladatra koncentrál.</div>

Ellenőrizze a címet.

Küldje be a

Megoldás megjelenítése

Tipp megjelenítése

A :num pontból :num pontot kaptál

Kapható borravaló

Visszajelzés elérhető

Visszajelzés olvasása

Rossz válasz

Helyes válasz

Mutassa meg a megoldást. A feladatot a helyes megoldással jelöljük.

Törölje

Befejezés

Törölje

Megerősítés

<p>Hogyan érzékeli Yuki Anna vezetői stílusát, és milyen kulturális tényezők járulnak hozzá ehhez a felfogáshoz?</p>

b225417f-4b2e-4197-9bbe-30946fcf9fe1

Többszörös választás

Cím nélküli többszörös választás

Cím nélküli többszörös választás

<div>Ravi közvetít Anna és Yuki között, elmagyarázza a kulturális különbségeket, és megpróbál közös nevezőre jutni.</div>

<div>Ravi figyelmen kívül hagyja a konfliktust, és a saját munkájára koncentrál.</div>

<div>Ravi szembesíti Annát a vezetői stílusával, és azt javasolja, hogy változtasson a hozzáállásán.</div>

Ellenőrizze a címet.

Küldje be a

Megoldás megjelenítése

Tipp megjelenítése

A :num pontból :num pontot kaptál

Kapható borravaló

Visszajelzés elérhető

Visszajelzés olvasása

Rossz válasz

Helyes válasz

Mutassa meg a megoldást. A feladatot a helyes megoldással jelöljük.

Törölje

Befejezés

Törölje

Megerősítés

<p> </p><p>Milyen szerepet játszik Ravi a helyzetben, és hogyan próbálja kezelni a konfliktust?</p>

20ed4e30-2d7a-4922-bb27-25e4d5494c0f

Többszörös választás

Cím nélküli többszörös választás

Cím nélküli többszörös választás

<div>Yuki nem vesz részt a csapat megbeszéléseiben, ami félreértésekhez és frusztrációhoz vezet a csapaton belül.</div>

<div>Yuki egyre hangosabban fejezi ki a véleményét, és vezető szerepet vállal.</div>

<div>Yuki szembesíti Annát a vezetői stílusával, és változást követel.</div>

Ellenőrizze a címet.

Küldje be a

Megoldás megjelenítése

Tipp megjelenítése

A :num pontból :num pontot kaptál

Kapható borravaló

Visszajelzés elérhető

Visszajelzés olvasása

Rossz válasz

Helyes válasz

Mutassa meg a megoldást. A feladatot a helyes megoldással jelöljük.

Törölje

Befejezés

Törölje

Megerősítés

<p>Hogyan hat a csapatra Yuki kényelmetlensége az együttműködő döntéshozatali stílussal kapcsolatban?</p>

c4ac3c87-9291-45bc-9871-7687a1c8f114

Többszörös választás

Cím nélküli többszörös választás

Cím nélküli többszörös választás

<div>Ösztönözze a nyílt párbeszédet a csapattagok nézőpontjainak és kulturális különbségeinek megértése érdekében.</div>

<div>Rugalmasabb döntéshozatali folyamat kialakítása, amely magában foglalja az együttműködés és az egyértelmű hatáskörök elemeit.</div>

<div>Szervezzen csapatépítő tevékenységeket a csapattagok közötti bizalom és megértés előmozdítása érdekében.</div>

Ellenőrizze a címet.

Küldje be a

Megoldás megjelenítése

Tipp megjelenítése

A :num pontból :num pontot kaptál

Kapható borravaló

Visszajelzés elérhető

Visszajelzés olvasása

Rossz válasz

Helyes válasz

Mutassa meg a megoldást. A feladatot a helyes megoldással jelöljük.

Törölje

Befejezés

Törölje

Megerősítés

<p>Milyen lépéseket tehetne Anna a konfliktus kezelése és a csapatdinamika javítása érdekében?</p>

533b1e61-769c-4d3f-8491-02011b81595b

Többszörös választás

Cím nélküli többszörös választás

Cím nélküli többszörös választás

<p>Minden válasz lehet helyes, attól függően, hogy a konfliktusos helyzetet hogyan lehetne megközelíteni és hatékonyan megoldani. Nem csak egyetlen helyes megközelítés létezik.</p> 

<div>Bátorítsa Yukit, hogy érvényesítse a tekintélyét, és önállóan hozzon döntéseket.</div>

<div>Határozza meg a csapaton belüli egyértelmű szerepeket és felelősségi köröket, ugyanakkor tegye lehetővé minden tag hozzájárulását.</div>

<div>Korlátozza Yuki részvételét a csapat megbeszéléseiben, hogy elkerülje a konfliktust a többi taggal.</div>

Ellenőrizze a címet.

Küldje be a

Megoldás megjelenítése

Tipp megjelenítése

A :num pontból :num pontot kaptál

Kapható borravaló

Visszajelzés elérhető

Visszajelzés olvasása

Rossz válasz

Helyes válasz

Mutassa meg a megoldást. A feladatot a helyes megoldással jelöljük.

Törölje

Befejezés

Törölje

Megerősítés

<p>Hogyan tud Anna alkalmazkodni Yuki hierarchikus döntéshozatali folyamat iránti preferenciájához, miközben elősegíti a csapaton belüli együttműködést?</p>

4d3e6e6c-8a6c-4701-978e-3679ba3bfb04

Többszörös választás

Cím nélküli többszörös választás

Cím nélküli többszörös választás

<p>A csapaton belüli egyértelmű szerepek és felelősségi körök meghatározása, miközben lehetővé teszi minden tag számára a hozzájárulást, hatékony módja lehet a kulturális különbségek összeegyeztetésének és az együttműködés közös jövőképének kialakításának.</p>

Megoldások megjelenítése

Szöveg exportálása

Kilépés a megoldási módból

Megoldás mód

Több feladat

Hozzászólások megjelenítése

Nyomtatás

Nincs cím

Bemutató vászon. A diák közötti mozgáshoz használja a bal és jobb nyilat.

Válassza ki a megjelenítendő diát

@slideName hibás válaszokat tartalmaz

Ez elküldi az eredményeit, szeretné folytatni?

Küldje be és nézze meg az eredményeket

Diavetítés navigáció